1月16日，中国科学院上海高等研究院（以下简称上海高研院）召开“抢占科技制高点行动推进会”。推进会由上海高研院院长黄政仁主持，领导班子成员、科研和管理部门骨干参加会议。 

黄政仁首先传达了习近平总书记重要指示批示精神和中国科学院2024年度工作会议精神，宣贯动员落实加快抢占科技制高点任务。抢占科技制高点是习近平总书记和党中央赋予中国科学院的重大政治任务和重大科技任务，也是新时期统领中国科学院改革创新发展各项工作的根本遵循，具有十分重要的里程碑意义。 

各部门围绕抢占科技制高点任务提出了初步工作思考。学术委员会主任兼上海光源科学中心主任赵振堂、先进能源系统与装备研究与发展中心主任黄伟光、蛋白质科学研究（上海）设施主任吴家睿、绿色化学工程技术研究与发展中心主任李久盛、智能信息通信技术研究与发展中心主任胡宏林、低碳转化科学与工程中心主任钟良枢、二氧化碳光子科学建制化研究中心常务副主任孙楠楠分别代表本中心提出了抢占科技制高点初步思考；科技发展部主任孟岩结合上海高研院研究基础，分析了国家在相关应用领域的重大需求，提出了上海高研院抢占科技制高点的潜在优势方向、目前重大组织举措和标志性成果产出思考；人力资源处处长王晓静就如何构建推进上海高研院抢占科技制高点的队伍配置与评价体系提出了初步方案。 

党委副书记、纪委书记唐铮，副院长邓海啸，副院长魏伟，副院长邰仁忠分别结合领导班子分工，围绕学习中国科学院工作会议报告谈体会、谈感悟，围绕抢占科技制高点结合工作实际谈思考、谈举措。 

学术委员会主任赵振堂院士在会议总结时提出落实建议，指出加快抢占科技制高点的新征程对上海高研院来说既是机遇，也是挑战，要深入分析自身的优势和不足，明确目标定位，抓住窗口期，积聚力量、奋力拼搏。在落实重大科技任务的过程中，不能只埋头干、单打独斗，还要正确甄别和选准国内外相关领域的科技制高点，要站在更高的层次和更大的格局上来审视和谋划发展，做好中长期规划，优化科研布局，组织队伍全力攻坚。 

党委书记、副院长李燕指出，要坚决贯彻落实习近平总书记对中国科学院的指示批示精神，将贯彻落实抢占科技制高点这一核心任务与实际工作结合起来，要加强学风建设，持续深化改革，着力构建适应攻坚任务的大兵团作战组织模式，形成使命驱动的绩效考核评价机制，强化项目、人才、平台一体化资源配置。在新时期新阶段，要深刻转变思想观念：一要“自信”，利用好发挥好上海高研院独特优势，强化国家战略科技力量，打造人才集聚“强磁场”；二要“自强”，锻造每个科研团队、每位科研人员自身硬实力，敢拼敢抢；三要“自立”，主动担当、积极作为，牵头干事业。要全面加强党的领导，充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”重要作用，打造有抢占科技制高点能力和素质的人才干部队伍，打造科技创新生态，发挥战斗堡垒作用，加强组织保障，强化创新文化建设，大力弘扬科学家精神，促人人争做攻坚先锋。 

黄政仁总结强调，上海高研院要把思想和行动统一到抢占科技制高点这一核心任务上来，并明确了四点要求：一是要“明大势”。抢占科技制高点不仅仅是大国博弈之利器、国家高水平科技自立自强之根本，更是新时期中国科学院和中国科学院人作为国家战略科技力量证明自己、展示自己、回报社会的核心任务和根本着力点。对于上海高研院而言，也是我们难得的发展机遇窗口期，但时间窗口有限、未来类似机会不多。希望上海高研院全体员工研究生能看大势、明大势、充分理解发展大势，并紧紧抓住机会，顺大势、推大势，在抢占科技制高点行动中顺势而为、勇立潮头、推波助澜。二是要“提斗志”。常规的增强自信、提振信心，已不能满足上海高研院在目前重大发展机遇期的发展需求。上海高研院人必须在充分分析并充分发挥我们综合的平台优势、学科优势、环境优势基础上，全力构建具有不可替代优势的发展生态，打造坚定必成大事的坚强斗志、舍我其谁的精气神，以狭路相逢勇者胜的气魄，在抢占科技制高点行动中，收获荣誉、成就事业、成就自己。三是要“定目标”。坚持问题导向和目标导向，从高处着眼、以务实为基，充分做到知己知彼知需求，不断明晰上海高研院重点领域科技制高点，有所为有所不为，提出相对清晰的重大里程碑式成果产出目标和中长期发展目标。四是要“重推进”。上海高研院要创新项目组织布局方式，把资源配置、评价体系调整、科研队伍优化配置与重点方向的发展需求结合起来，既要遵循规律，又要勇于创新，既要敢于突破，又要继承有效的管理模式，先立后破、统筹兼顾、务实推进。最后，黄政仁号召全体高研院人共同努力，在抢占科技制高点行动中将上海高研院建成拥有“有重大竞争力的科研团队，有重大竞争力的科研方向，有优势明显的科研平台，有理念先进、能力出众的管理队伍，有重大影响力的科研成果产出和能涵养人才成长、方向发展的良好生态环境”的国际一流科研机构。